腾讯市值突破4万亿港元，股价创近两年新高
5月11日，自3月19日累计反弹超25%的腾讯控股今日再续强势，截至目前上涨2.49%，报428.6港元/股，股价创近两年新高，总市值4.09万亿港元。
今天，有媒体报道，阿里招聘出现大量“奇葩”岗位：爱臭美的AR美妆工程师、爱逛街的全息影像建构师、语音AI方言训练师、城市灾难设计师、强迫症芯片验证工程师、反核打击/高铁防脱轨设计师、耐得住寂寞的机器人陪伴师……事实上，这并非阿里首次出现“奇葩”岗位。此前，阿里还出现过“乱开车”的无人车AI训练师，爱听歌的声音分析师等岗位。“奇葩”岗位频现背后，是新技术强大的就业创造能力。据悉，阿里巴巴科技生态已带动了超过250万个新兴就业岗位。,人工智能、大数据等相关从业者一贯给人“高精尖”的技术人员印象，阿里的“奇葩”岗位则让人们看到了这些从业者的另一面。例如，由于芯片设计一旦出错必须从头再来，成本极高，因此达摩院平头哥特别招聘有强迫症的芯片验证师，以追求完美的心态给芯片设计“挑刺”。,此外，随着大数据、人工智能等技术对各行各业的改造日益深刻，
荣耀锐科技5G实验室正式揭牌 测试荣耀X10就花3亿元
5月11日消息，今天华为西安研究所荣耀锐科技5G实验室正式揭牌。
相关岗位越来越注重跨界融合的能力。例如，声音分析是天猫精灵做声学设计和开发团队的一项工作，为了让用户拥有完美的收听和交互体验，团队六人全部是国际音频学会AES的会员，且有五人拥有金耳朵证书。,近年来，人工智能、机器人等技术的发展引发了舆论对就业问题的持续担忧，科技公司用实践证明了新技术可以创造大量新就业。,近两年，人社部联合国家市场监管总局、国家统计局先后两次共发布了29个新职业。在其中不少新职业的诞生过程中，阿里发挥了巨大的推动作用。例如，“人工智能训练师”和“数字化管理师”这两个新职业都直接由阿里催生：早在2015年，阿里巴巴在全球率先孵化了第一批人工智能训练师，此后阿里巴巴小蜜团队首次提出并向国家注册这一新职业；钉钉在2018年12月便推出“数字化管理师”培训认证体系，截至目前已经培训认证超过200万名官方认证的数字化管理师。,
,近年来，人工智能、机器人等技术的发展引发了舆论对就业问题的持续担忧，科技公司用实践证明了新技术可以创造大量新就业。
特朗普欲拉拢芯片巨头？英特尔台积电回应在美建厂
英特尔正在与政府就提升美国本土微电子和相关技术的来源进行洽谈，以帮助美国政府运营一条美国自有的商业化晶圆工厂，保证更广范围微电子产品的供应。
